Около 30 директоров школ и их заместителей из Еврейской автономной области завершили обучение по программе повышения квалификации «Управленческие и коммуникативные компетенции современного руководителя образовательной организации» в ИРО ЕАО. Почти половина слушателей представляли школы с низкими образовательными результатами, как правило, начинающие руководители.
На учебных занятиях были рассмотрены актуальные изменения в законодательстве, регламентирующего сферу образования; концептуальные изменения во ФГОС, новые правила обработки и распространения персональных данных (С.В. Мавричева, начальник отдела надзора и контроля в сфере образования департамента образования ЕАО, С.И. Куликова и М.О. Черкашин, старшие преподаватели ИРО ЕАО).
Целый блок вопросов посвящён работе с педагогическими кадрами как одной из ключевых проблем системы образования области, привлечению социальных партнёров для развития школы, организации работы с одарёнными и талантливыми учениками и аттестации педагогов, современным формам вовлечения родителей в образовательный процесс, то есть тем рискам и ограничениям, которые присущи как городской, так и сельской школе. Что в свою очередь становится причиной неуспешности, стагнации отдельной образовательной организации, её коллектива учителей и учеников.
К обсуждению этих проблем были приглашены администрация и педагоги школ ЕАО: директор школы МБОУ «СОШ им. И.А. Пришкольника с. Валдгейм» Биробиджанского района ЕАО А. Бялик, заместитель директора МБОУ «Лицей №23 с этнокультурным (еврейским) компонентом» г. Биробиджана В.В. Снегирёва, учитель русского языка и литературы, классный руководитель МБОУ «СОШ № 11» г. Биробиджана Н.А. Матиенко, а также В.В. Мильгром, главный специалист-эксперт департамента образования ЕАО, и Н.В. Акмухаметова, методист по аттестации педагогических кадров ОГАУ «Центр оценки качества образования».
Продолжили систему работы по профилактике насилия в детской среде А.В. Фофанов, психолог МБОУ «СОШ № 5» г. Биробиджана, и В.В. Исаева, психолог, старший преподаватель ИРО ЕАО. Они обратили внимание коллег на причины и способы решения буллинга. Огромный интерес вызвало содержание постоянно обновляемого Электронного ресурсного центра на сайте ИРО ЕАО по указанной проблематике.
Проректор Института, к.э.н., доцент Н.Г. Кузьмина обсудила с коллегами необходимость формирования и развития ключевых «soft skills» (гибких компетенций) современного руководителя, различные технологии тайм-менеджмента в управлении организацией.
Руководители школ-слушатели программы выразили желание на следующих обучающих мероприятиях больше уделять время психологическим и коммуникативным аспектам образования, высказали предложения по организации «корпоративного обучения» педагогических коллективов школ на базе образовательной организации по отдельным темам, проблемам.
Коментарии закрыты